求人、ハローワーク– tag –

企業の多くが「人が採れない」「採ってもすぐ辞める」といった採用の悩みを抱えています。そこで無料で使えるハローワーク求人は有効な手段の一つとして考えてみませんか。 自己都合で退職した場合の給付制限期間が緩和されました。　　　　　雇用保険の基...

2025年4月、育児・介護休業法が改正されます。この改正の趣旨のひとつに「介護離職防止のための仕事と介護の両立支援制度の強化等」があります。 高齢化により介護を必要とする人達が増加するとともに、家族を介護する人達も増えています。こうした状況か...

少子高齢化が進む中、企業の多くが人手不足に悩まされています。しかし新たな人材を採用するには時間とコストがかかります。そこで今回は、退職者の再雇用（アルムナイ採用）を有力な選択肢として、ご検討される場合のメリットや成功のポイントについて解...

桜もだいぶ散ってしまい、４月もすでに中旬となりましたが、この時期は新入社員の方達を多く見られる季節ですね。私もかなり前になりますが、当時は初々しい新入社員でした。 口頭でも雇用契約は有効ですが・・ 新卒・中途を問わず、企業が人を採用する際...

さくらい社労士FP事務所の櫻井康成です。私が営業先や友人知人からよく言われるのが、「社会保険労務士は知っているけど、何を頼んでいいのかわからない」とよく聞きますので、今回は社会保険労務士がお役に立てる事について大雑把に記載致します。社会労...

開業して2ヶ月経過していた、さくらい社労士FP事務所の櫻井康成です。　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　本日は、神田駿河台で行われた出版記念セミナーへ行って来ましたが、参加者数がとても多くて会場はがすごい熱気でした。著名な社労士の先生達...